6月14日，贵州省台江贵州益万方建设工程集团有限责任公司“理响益讲”微课堂正式拉开帷幕。首期聚焦公司治理与风险防范，打响年度学习品牌“第一枪”。作为年度学习品牌的首期课程，公司以“公司治理及风险防范”为主题，特邀行业专家担任主讲人，面向全体职工开展了一场“接地气、重实战、强警示”的专题培训，标志着“理响益讲”从方案走向实践、从理念走向行动。

  首课即硬核：治理与风控并举，把准企业发展“安全阀”

  本期课程紧扣建筑行业合规管理、内控体系与法律风险防范等关键环节，行业专家结合典型案例，深入剖析企业在项目投资、合同管理、资金使用等方面常见的风险盲点，并提出“制度+流程+文化”三位一体的防控建议。课堂上，既有政策法规的严谨解读，也有贴近一线的实操经验分享，现场互动频繁、反响热烈。

  首秀即出彩：领导带头、全员参与，学习氛围拉满

  作为公司“党建引领强根基、融合发展促转型”工作主线的重要抓手，“理响益讲”强调“人人可讲、人人可学、人人受益”。首期课程由公司纪委牵头组织，行政部精心筹备，人事部落实学时登记，同步启动图文+短视频记录，形成“培训—传播—沉淀”的闭环。职工张本梅笑着说：“这是我第一次觉得培训不枯燥，希望这样的课多来几期。”

  首讲即走心：学习品牌激发内生动力

  “理响益讲”并非简单的传统培训，而是公司打造“分享型国企组织”的一次制度创新。根据方案安排，全年至少开展7期，每名领导班子成员至少牵头1期，鼓励业务骨干主动登台。首期课程结束后，已有3名年轻职工主动报名申请担任后续主讲人，展现了“以讲促学、以学促干”的初步成效。

  公司党委副书记、总经理欧光力表示：“‘理响益讲’不仅要‘响’在课堂，更要‘益’在岗位。我们希望通过这个平台，让理论学习有温度、业务提升有路径、品牌建设有回响。”

  据悉，按照益万方集团公司年度安排，还将陆续推出新闻通讯写作、自媒体运营、项目管理实战等系列课程，真正实现“领导班子带头讲、业务骨干轮流讲、全体职工主动学”。

  “理响益讲”，正在成为益万方集团一张有思想、有温度、有回响的学习名片。（刘开义）