春节来，黔东南州针对春节期间务工人员集中返乡返岗的实际，通过健全机制早部署、加强摸排扩供给、精细服务稳就业等措施，促进返乡农村劳动力有序返岗就业。截至2月11日，全州返乡务工人员已返岗32.40万人，返岗率59.92%。

  线上线下广泛宣传引导。印发《黔东南州2025年“两节”期间农村劳动力返乡返岗“十项服务”工作方案》、发布《致外出务工群众的一封信》、建立工作专班，从岗位募集推送、“春风行动”招聘、返乡返岗暖心、职业技能提升等十个方面提供全方位就业引导服务。将就业创业、劳动维权等政策，梳理形成优惠政策“个人篇”和“企业篇”，线下印制宣传册25万余份；线上通过“苗侗就业通”微信小程序等方式广泛宣传，发送手机短信200万余条。组织开展“就业援助月”“春风行动”等专项服务活动，在“一场三站”重点区域设立返乡农民工就业服务点180个，开展就业政策、岗位推荐、劳动维权等宣传咨询38.84万人次。

  多方联动收集供给岗位。组建工作组，分别赴佛山、福州、杭州、北海等劳务集中地开展协作对接，摸清企业用工需求。充分发挥42个驻外劳务协作站点作用，走访对接企业720户次，通过电话、微信、走访等联系驻地务工群众1.2万人，提前储备优质岗位3.5万个。支持和鼓励州内14家优秀人力资源服务机构成立“黔东南州人力资源服务联盟”，推动资源共享、优势互补。依托零工市场、人社便民服务站，积极开展巡回招聘、直播带岗等线上线下招聘活动。全州开展各类招聘活动254场次，为3138家企业提供招聘服务，发布有效岗位10万余个。1月11日，《焦点访谈》栏目报道我州高质量就业工作成效。

  精细服务促进返岗就业。通过专列、包车等方式，提供“出家门—上车门—进厂门”返岗就业服务，保障外出务工人员“就业有去处、务工有渠道”，春节以来全州开行免费“点对点”返岗就业直通车202车次，组织“点对点”免费输出就业9000余人。聚焦本地产业、以工代赈等项目和劳动者就业意愿，大力实施技能培训赋能，采取“订单”“定岗”“培训+上岗”等方式，针对性组织务工返乡人员“充电赋能”，共开展焊工、叉车等紧缺工种培训1160人次。畅通农民工维权“绿色通道”，成立17个农民工工资争议速裁庭，对农民工工资争议案件实行专庭速裁，今年1月1日至2月6日，全州共调解处理农民工工资争议案件49件，涉及247人144万元。（罗开会 龙静 龙先华）